畢業於台北商業技術學院-財務金融系的雨婷，參與了TBSA第十二屆企劃種子培訓，並且在培訓的過程中，擔任實習幹部(PM)一職。在歷經半年的培訓後，選擇留任下一屆的種子教練及實習團長。畢業就直接進入職場的她，面對於學生轉為職場新鮮人又是如何適應的呢?在適應新環境的同時，抽空擔任第13屆企劃種子教練及實習團長，又是怎麼規劃呢?就讓我們一起來了解她的故事吧!!
突破自我，突破心牆
起初她自認為自己是一個活動經驗並非精彩豐富的人，回想當時報名參與TBSA培訓計畫，對她來說是一大突破。在擔任實習幹部時，開始培養統整、溝通能力及最重要的口條，中期漸漸的提升自信心，雖然在培訓後的半年擔任種子教練時，一度擔心學弟妹的人生經驗比自己更精彩豐富，容易有認同度以及自身公信力的問題，因此她花了時間，開始改變自我視角，她說：「勇敢是在領導別人前，要有膽量。」
在小組的專案競賽中，小組順利奪得了仙后座女性戶外用品專門店的平台專案。回顧起初摸索中學習，最終將自己提案的企劃實際執行，與夥伴們執行期間熱血的進行街頭粉絲頁宣傳活動，夥伴間經歷過陌生到熟識，最後共同執行專案，許多學習到的能力及友情，也許當下看不見但是不知不覺都在過程中學會了。
轉換角色，轉換心視野
在一方面要調整由種子轉變為種子教練，二方面調整自己所擔心的經驗問題，他說種子教練相較於種子差異性最大的部分，是由執行者轉為引導者及傾聽者，引導學弟妹在專案上的想法，提供他們方向並且讓夥伴們感受歸屬感，覺得彼此是一起學習成長的生命共同體。
雨婷學姊說：「不要怕能力不足，或許經驗未必豐富，但每個經驗都是獨一無二的。」當時與同屆加入企劃種子的林彥良學長一起擔任實習團長一職，需要了解各組面臨的問題，以及不同種子教練引導學弟妹的方式，從中學習到很多不同想法，也因為要客觀的面對大家，在進入職場前，已經先悄悄預習待人接物的處事態度。
每則獨一無二的故事，每幅特殊絢麗的畫作
年輕有夢，就要努力奮身向目標前進，進入社會後，時間開始大量壓縮，長時間的在工作岡位上，較難有自我時間安排，最好及早繪製個人的未來藍圖，不論生活工作或者休閒旅遊。因為當開始工作後，會面臨許多突發狀況及牽制及責任問題。
學姊說：「參與TBSA企劃種子培訓，就是人生故事多了一則''每個人的故事都不同，就看你怎麼盡情的繪畫，這是她獨一無二的畫作，你呢?想好圖畫紙上要展現什麼了嗎?一起好好規畫自我人生藍圖吧!!~~」
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