【種子分享台】讓分享交流達到最大值！種子發芽讀書會—王己誠&陳天塵學長

　　「一起來製造種子更多聯繫感情的機會好不好?』
　　「好啊!怎麼做?』
　　「不如創一個讀書會，固定每月相互分享生活!』

　　於是，種子發芽讀書分享會就因此誕生。這是天塵學長及己誠學長一同創辦讀書會的最初起因，簡單不失重點的小對話，因溫暖人心的動機，開始了一連串以分享為主題的小聚會。

　　就字面來看，讀書會聽似嚴肅又無趣的聚會，實在使人冷感。但一起組織創辦讀書會的這群歷屆種子們，用了什麼樣的方式讓讀書會變得溫馨又有趣呢？本次專訪了10屆種子－王己誠學長以及陳天塵學長，帶我們一同體驗「交流、分享」的美好！

▲畢業於交大資工系的10屆種子陳天塵說：「那時候看了商周的文章，
決定就算沒有時間能籌備，還是想辦。很多時候做了才知道。」

打造平台，促進知識共享

　　詢問到創辦讀書會的動機，天塵說：「因為想和人一同分享所學所知。企劃種子是一個溫暖的大家庭，和每位企劃種子交流想法時，也覺得收穫很多。但是除了雙月大會之外，好像沒有其他交流機會，沒辦法很深入的認識大家，所以覺得或許可以靠著分享會把歷屆種子串起來。採用分享而非上課的方式，利用與彼此分享生活交流新知的過程中，與讀書會的夥伴們一起加溫情感，締造新的話題及共同點，創造出許多想法，還能與不同組別甚至是不同屆的種子一同交流互動，讓『分享』的效益達到最大值。」於是天塵便在由歷屆種子組成的芽友會中提出創立讀書會的想法，也引來許多種子的回應，便開始進行讀書會的籌備。


　　

▲目前在法律事務所擔任專利工程師的10屆種子王己誠學長，
在讀書會曾分想過自己的環島旅遊經驗。

形式多元，主題不限，讓交流分享發揮最大值

　　為了達到在輕鬆交流中不會失焦，仍會專注於分享上，讀書會每次聚會採主持人輪替制度，該次主持人可以自由選擇分享形式，以及分享主題，帶給種子們不同於培訓的互動方式，可彈性對於自我規畫及生活趣事做延伸。天塵學長和我們分享：「每次主持人都很創意，總會嘗試一些不同的分享形式。像是第一次我們用辯論的形式討論主題、也做過人生觀討論、電影討論或是旅行經驗分享等等，當下氣氛很輕鬆，但大家都會熱烈討論，提出問題或意見，很投入其中。」

▲此為己誠學長當時環島時的照片。

分享之外，更有收穫

　　在分享過程中，己誠學長發現，學習到簡報及蒐集情報的技巧，不僅侷限在分享中也能同時運用在職場上。最讓他印象深刻的一次讀書會分享，是兩位種子將活動搭配當下時事，在某次讀書會上，除了搭配節慶習俗的猜燈謎以外，更準備了精緻道具，有種很用心的感覺。縱使小小分享，也會製作能與其他組員互動的小道具，非常的細心，因此使己誠認為，這就是在分享之外，不同於課程中值得學習的事物。在讀書會中交流自發性的學習，許多小知識或做事態度，都會讓大家思考如何運用在生活中，是一個很好的學習機會，將所學實際發揮運用，才是真正的學習。這也是在當初設計聯繫感情之外的另一種收穫。

▲期待每位種子能持續發芽成長囉！

結語：成為種子後，更要持續發芽成長！

　　在TBSA企劃種子會社，每位種子能從培訓課程中扎實學習，有所成長。而每位種子從企劃種子會社結業之後，更要持續努力，向上發芽成長，讓學習不侷限。企劃種子會社也期待有更多企劃種子回來分享自己的經驗成長，「讓交流分享達到最大值！」

撰文//黃貽暄 周佳霖