期許畢業後就能找到工作嗎？根據統計，新鮮人第一次找工作需要平均7.25個月才能找到工作，大多新鮮人期許3個月內找到工作，但是超過一年以上的才找到工作的人高達約23,000人 !是否擔憂畢業後就必須面臨人生空窗期？
﹝TBSA企劃種子特派員／陳孟豪﹞
企業重視職場經驗
如果想要在面試時嶄露頭角，讓雇主馬上僱用你，就得換個角度站在企業的立場思考：企業會僱用甚麼樣的人才呢？ 根據統計企業找尋人才時，得參考「6V值」，分別為學歷、證照、跨界、成果、經驗、競賽。一般企業需要的是初入職場就能駕輕就熟的人才；因此九成以上企業主表示，雇用新鮮人時，凡有企業實習經驗者，皆列為優先考量。而沒有工作經驗的新鮮人，該如何累積呢? 讓TBSA企劃種子特派員告訴你!
商業企劃活動，累積實戰經驗
透過各種商業企劃活動競賽，累積自己在企業企劃的實戰經驗：
競賽
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獎金
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挑戰內容
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網址
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TBSA全國大專創新企劃競賽企劃
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140,000
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競賽分「創業企劃」類、「創新商品」類、「創意行銷」類、「社會創新」四大類，參賽隊伍可自行選定。
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學習使用TBSA進階檢定企劃工具表單，讓你企劃思考系統化、參賽團隊可參加免費企劃指導培訓營、且與全國校園菁英砥礪切磋，創造自我競爭優勢，增加個人就業競爭力！
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戰國策校園創意及創業競賽
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50,000
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競賽團隊四階段創業活動
1. 組織合作團隊與指導教師 2. 提出創業構想計畫草案 3. 進行產品與服務市場預測 4. 完成事業計畫書與競賽簡報 |
http://bhuntr.com/match/detail/25001
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它是由全國各大學育成中心為主軸，目前參加學校已經高達23所大學院校，帶動青年學子創業的風潮。
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2011TiC100創新商業模式應用大賽
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300,000
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參賽團隊需選擇TiC100企業競賽題目，針對其內容需求，提出創新應用解決方案並執行計劃參賽團隊也可邀請營利或非營利組織合作，提出企業議題之任何商業模式之應用。
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http://bhuntr.com/match/detail/25762
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相較商業化的企劃，TiC更著重青年在科技、人文與生醫三大領域事業規劃的能力。
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大專院校EPC 暨物聯網標準專題競賽
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30,000
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全國大專院校之大學部在學學生得依其EPCglobal Architecture Framework 任一標準製作相關專題，發表相關領域成果，均可參加競賽。
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http://bhuntr.com/match/detail/25681
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EPCglobal Taiwan為提升EPCglobal標準之應用解決方案及專題研究舉辦這個企劃賽，是公司招募人才的方法，在賽中脫穎而出進入夢想的公司。
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國立中央大學創業大賽
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200,000
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透過模擬創業過程，學習如何將創業構想具體化。
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http://bhuntr.com/match/detail/25081
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目前學校教育較不重視企劃教育，但此活動是中央大學所舉辦，讓學生有機會創業實習。
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Lexus商業企劃競賽
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400,000
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【初賽】舉辦百人「行銷知識競賽」限時機智問答、【複賽】三十六小時品牌震撼營教學、【十強賽】篩選十強賽之隊伍、【總決賽】最終創意簡報。由Lexus及專業團隊評選出「Lexus行銷全能王」。
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http://blog.lexus.com.tw/article.asp?id=518
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Lexus為知名廠牌公司，提供了冠軍企業實習機會，實習內容包括企劃案撰寫、問卷設計、市場調查，到Lexus夥伴公司上奇廣告公司，由總監讓大家體驗何謂廣告行銷行銷實務。
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企劃種子為履歷加分
很多人對企劃有興趣或是已經在工作，卻發現企劃能力是不可或區的工具，想要參加競賽來培養自己的實力，但是基礎從何而來？第一步總是最難跨出去的，不清楚方向徬徨無助。
面對這樣的困擾，就加入企劃種子吧！TBSA商務策畫協會設有企劃培訓專班，制訂「TBSA商務企劃能力進階檢定培訓課程標準」，授課科目包括「策略思考與企劃程序」、「行銷企劃理論與實務」、「企劃書編製方法」，而且他的課程不是一般外面乎弄一兩個小時的演講，每個科目都需要上滿12個小時。成為企劃種子後，可以得到完整的專業培訓機會。
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tbsa企劃種子們培訓專班結業照
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而相較於其他企劃賽限縮類型，TBSA商務策畫協會同時提供了重要競賽，也是由TBSA商務策畫協會與TBSA企劃種子們一手設計合作打造的精彩競賽—「TBSA全國大專創新企劃競賽企劃」、內容包含商品、行銷、社會公益等等。讓學生有機會運用企劃所學的知識。
ＴＢＳＡ企劃種子培訓計畫至今，競賽專案成果及課程培訓都慢慢成型，快期待更多ＴＢＳＡ企劃種子們的新消息吧!!
採訪人:TBSA行銷推廣部 / 政治大學地政學系四年級陳孟豪
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